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[单选题]
通常是指雇主为已经完成的工作而向雇员支付的货币薪酬( )
A
绩效薪酬
B
基本薪酬
C
福利薪酬
D
奖金薪酬
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参考答案
试题答案:
B
答案解释:
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绩效薪酬分为业绩薪酬和( )两种。
下列不属于间接薪酬形式的是( )
()所产生的基本薪酬增加会在员工以后的职业生涯—在同一个企业中连续服务的年限—中得到累积。
基本薪酬要素包括( )
员工福利
()是为大多数企业所采用的最为通用的一种薪酬政策。
在员工远远超出工作要求,表现出特别的努力、实现了优秀的业绩或者作出了重大贡献的情况下,组织给予他们的小额一次性奖励的是()
一般说来,短期奖金适用于()管理层级。
以下哪个体现薪酬对于企业的功能。( )
( )是员工为所在单位提供劳动或劳务而获得的各种形式的回报或酬劳。
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