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[主观题]
试述政府视角下的薪酬及其功能?
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参考答案
试题答案：
1.薪酬是劳动市场的价格信号
2.薪酬是宏观经济运行的参考因素
3.薪酬是衡量社会公平的标准
4.薪酬是财政支出的重要组成部分
答案解释：
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( )对特殊条件下工作的补偿
以下项目中属于员工福利的是( )
规模较大、投资回报率较高的企业通常会采用()薪酬水平政策
薪酬关系结构包括的主要内容有()
对于成本领袖战略型企业才所采取的薪酬战略描述错误的一项是( )
( )可以进一步细化为简单平均数、加权平均数、中值法等几种数据分析方法。
通常是指雇主为已经完成的工作而向雇员支付的货币薪酬( )
薪酬
对于企业吸引高质量员工非常不利，而且在实施这种政策的企业中，员工的流失率往往也比较高的薪酬水平决策策略是()
()指出在知识技能水平方面没有本质差异的劳动者因所从事工作的工作条件和社会环境优劣不同而产生的薪酬水平的差异。
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When you turn on the television, put on your shoes or drive to a store, you re using energy.Energy is one of the most fundamental forces in the world. Animals use energy to walk run.Trees plants use energy to grow. People use it to work play. Energy i
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