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[单选题]
( )是员工为所在单位提供劳动或劳务而获得的各种形式的回报或酬劳。
A
薪酬
B
给付
C
收入
D
分配
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参考答案
试题答案:
A
答案解释:
相关题目
以下项目中属于员工福利的是()
对于采取创新战略的企业来说,他们在企业经营中所强调的重要内容是()
宽带薪酬结构
薪酬区间的中位值通常代表了()
从薪酬的构成上看,采取()战略的企业往往不强调企业与员工之间的风险分担,因而较为稳定的基本薪酬和福利的成分比较大。
养老保险
下列各项中,( )属于外在报酬的形式。
相邻等级间薪酬区间的重叠程度取决于两个因素:一是薪酬等级的();二是薪酬等级内的区间变动比率。
员工福利的特点:( )( )( )( )( )( )。
以下不属于薪酬费用总额控制的着眼点的是()
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