首页
普通专升本
成人高考
学位英语
在线刷题
最近学习
最近学习课程
最强大脑 · 3天挑战极限记...
副标题副标题副标题副
最强大脑 · 3天挑战极限记...
副标题副标题副标题副
您现在位置:
模拟考场
>
湖北自学考试
>
专业课
>
人力资源管理
>
浏览试题
[单选题]
2.适用于特定的岗位或对企业生存和发展都极为重要的员工的崭酬管理体系设计模式是
A
领导决定模式
B
专家咨询模式
C
集体洽谈模式
D
个别洽谈模式
收藏
查看答案
参考答案
试题答案:
D
答案解释:
相关题目
23.在我国社会保险的五大险种中,最为重要的险种是
24.人员配备的主要任务就是谋求人与事的最佳组合。
26. 一般职工生活困难补助的管理单位为
12.工作描述的内容包括
9.我国现行优抚保障的主管部门是
45.简述薪酬控制的原则。
13.根据市场消费需求的变化,H公司计划研发一种新产品,研发成功将对相关人员奖励10万元。小王认为自己完成这项任务的可能性很大,因而积极性很高。依照期望理论,10万元的奖励属于
23.简述社会保障的功能。
25.物质需要是人类基本的需要,因此,物质激励就是唯一有效的激励方法。
6.我国规定失业职工失业前在企业连续工作1年以上不足5年的,发放失业救济金的期限最多为
热门试题
1.
3.将中国领土台湾割让给日本的不平等条约是
2.
29. Several organizations are mentioned in the second paragraph to show that____.
3.
2. (A)first (B)the next (C)one (D)next
4.
无论从事什么职业的人,在职业活动中都应该表里如一、恪守诺言、讲求信誉、遵守职业纪律。这是职业道德
5.
23.下列关于行政主体的表述,正确的是【 】
热门试卷
成人高考专升本《政治》模拟试卷
去做题
已有3410做题
2020年湖北成人高考专升本政治模拟试题三
去做题
已有2205做题
成人高考专升本政治考试模拟试题及答案(1)
去做题
已有1893做题
湖北成考专升本政治真题(2021年)
去做题
已有1324做题
成人高考高起点语文考试高分突破试题及答案四
去做题
已有1189做题