首页
普通专升本
成人高考
学位英语
在线刷题
最近学习
最近学习课程
最强大脑 · 3天挑战极限记...
副标题副标题副标题副
最强大脑 · 3天挑战极限记...
副标题副标题副标题副
您现在位置：
模拟考场
>
湖北自学考试
>
专业课
>
人力资源管理
>
浏览试题
[主观题]
43.试论述工作设计的原则。
收藏
查看答案
参考答案
试题答案：
43.1.因事设岗的原则
2.动静结合的原则
3.工作满负荷原则
4.工作环境优化原则
5.员工能力开发原则
答案解释：
相关题目
20.下列属于前馈控制的有
25．我国地方政府对终生只生育1个孩子的工作妇女，规定假期可延长到
25.在薪酬水平调整的具体方法中，所有员工以原有薪酬为基数,按同样的百分比调整的方法是
22.在一线员工奖金计算方法中，目的在于奖励工人于限内完成工作，以充分利用机器设备降低成本的是
1.薪酬对员工的功能是
38.薪酬结构
35．工伤保险费的筹集方式有
12.具有“孤僻、行动迟缓、善于观察细小事物，情感发生较慢但持续时间长，体验深 刻”特征的人，其气质类型属于
37．合作医疗
15.将员工的薪酬与员工的工作努力程度和劳动成果直接挂钩确定的薪酬称为
热门试题
1.
关于文化教育权利是公民在教育和文化领域享有的权利和自由的说法，下列哪一选项是错误的 （ ）
2.
根据概念的性质可以将它分为几种类型()
3.
17．1888年伊斯曼制造出第一台轻便方盒相机，取名
4.
根据以下材料，回答44-47题
5.
13.在数据库系统设计中，描述概念模型的主要工具是
热门试卷
成人高考专升本《政治》模拟试卷
去做题
已有3411做题
2020年湖北成人高考专升本政治模拟试题三
去做题
已有2205做题
成人高考专升本政治考试模拟试题及答案(1)
去做题
已有1893做题
湖北成考专升本政治真题（2021年）
去做题
已有1331做题
成人高考高起点语文考试高分突破试题及答案四
去做题
已有1190做题
