首页
普通专升本
成人高考
学位英语
在线刷题
最近学习
最近学习课程
最强大脑 · 3天挑战极限记...
副标题副标题副标题副
最强大脑 · 3天挑战极限记...
副标题副标题副标题副
您现在位置:
模拟考场
>
湖北自学考试
>
专业课
>
薪酬管理
>
浏览试题
[多选题]
递延薪酬包括( )
A
年金
B
储蓄计划
C
贷款计划
D
股票购买
收藏
查看答案
参考答案
试题答案:
A
B
D
答案解释:
相关题目
企业加薪的幅度取决于企业的()
( )是员工为所在单位提供劳动或劳务而获得的各种形式的回报或酬劳。
在以下薪酬主要构成模块中,具有低差异性和低刚性的是()
国家通过强制手段规定用人单位支付给劳动者的工资下限,以满足劳动者自身及其家庭成员基本生活需求的法律制度( )
一般地说,设计技能薪酬体系或能力薪酬体系,要以( )为基础。
在以下销售人员薪酬构成方案中,劳动报酬明确地同绩效挂钩,激励作用特别明显的是()
2.多选题
不属于职位薪酬体系的前提的是()
著名心理学家弗鲁姆的研究表明,人们对个人努力或工作业绩有不同的预期,当这种预期对个体具有吸引力时,人们才会采取行动,这一理论是()
战略性薪酬管理
热门试题
1.
员工福利的特点:( )( )( )( )( )( )。
2.
太平天国后期,由洪仁玕提出的带有鲜明资本主义色彩的改革与建设方案是( )
3.
四、简答题(本大题共2小题。每小题5分,共10分) 请在答题卡上作答。
4.
英译汉专项练习(5)
5.
水生嫂这个人物出自
热门试卷
成人高考专升本《政治》模拟试卷
去做题
已有3133做题
2020年湖北成人高考专升本政治模拟试题三
去做题
已有1937做题
成人高考专升本政治考试模拟试题及答案(1)
去做题
已有1720做题
成人高考高起点语文考试高分突破试题及答案四
去做题
已有1149做题
成人高考专升本政治考试模拟试题及答案(2)
去做题
已有1055做题