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[主观题]
基于“复杂人”假设的管理措施有哪些?
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参考答案
试题答案:
(1)采用不同的组织形式来提高管理效率。(2分)
(2)采用富有弹性的、灵活多变的领导方式。(2分)
(3)关注个体之间的差异。(1分)
答案解释:
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公平理论又称之为()
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