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[主观题]
工作满意度
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参考答案
试题答案：
工作满意度是指人们体验到的一种愉悦或积极的情绪状态，这种情绪状态是人们通过对自己的工作或工作经验进行评价而产生的。
答案解释：
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振兴组织的关键在于
（）来源于员工个人的愿景又高于个人愿景。
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“效率就是生命”是一种
（）从现实存在的问题人手，侧重于获取知识，并实际执行解决方案。
路径一目标理论是权变理论的一种-由多伦多大学的组织行为学教授（）最先提出。
使个体行为量化的主要工具是
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