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[单选题]
在决策体制中,负责确定决策目标的是
A
决策中枢系统
B
决策咨询系统
C
决策信息系统
D
决策执行系统
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参考答案
试题答案:
A
答案解释:
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在勒温的领导作风理论中,将领导行为的权力定位于群体的领导作风属于
制定合适的目标是目标管理的首要环节,也是实施目标管理最困难的环节,制定目标的原则包括( )
公平理论认为,职工工作态度与生产积极性主要取决予所获报酬的绝对量。
( )是公共决策的核心,是由拥有决策权的领导机构和人员组成的。
( )是指由专业信息人员组成,从事信息的收集、加工、传递等活动,为决策中枢系统提供决策信息的组织体系。
下列属于概率抽样方法的是
基于古典管理理论,主张实行严密的组织控制来实施管理的观点来自于
简述文献调查法的特点。
由“科学管理之父”泰勒首创的组织结构模式是
某民营公司老板基本上是按自己经验管理企业。一次他在参加研讨会时,偶然听到两个人议论马斯洛的需求层次理论,他记住了“人的需求分层次”、“递进”等话。他平时就比较重视工资、奖金的作用,于是回来后领着几个下属制订了一个分层次的奖惩条例。考虑的出发点是:人们为了更多的钱会更努力地工作。因此他们对每个人、每个岗位都规定了明确的工作量,做到了可量化考核。并在此基础上确定了多层次的累进的奖惩标准,比如对超过工作量10%奖500元,超过工作量20%奖1200元,超过工作量30%奖2000元等。反之,惩罚的数额也是累进地加码。他们认为这是很好的落实了马斯洛的需求层次理论。但施行后效果并不理想,员工中还产生了不少怨言。分析要求:(1)该公司实行的办法是马斯洛“需求层次理论”的准确体现吗?为什么?(2)根据马斯洛需求层次理论,试分析人类需求层次之间的递进关系。
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