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[单选题]
性别属于哪种变量( )。
A
a定类变量b定序变量c定距变量d定比变量
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参考答案
试题答案:
A
答案解释:
定类变量是指变量的取值只有类别属性之分,没有大小、优劣之别。性别分为男女两大类。
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( )是指由专业信息人员组成,从事信息的收集、加工、传递等活动,为决策中枢系统提供决策信息的组织体系。
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最早推广和发展全面质量管理思想的国家是
利克特将管理的领导方式归结为四种类型,其中( )领导方式下,重要问题的决定权仍属于最高层,次要问题可以由中下层作出决定。
某民营公司老板基本上是按自己经验管理企业。一次他在参加研讨会时,偶然听到两个人议论马斯洛的需求层次理论,他记住了“人的需求分层次”、“递进”等话。他平时就比较重视工资、奖金的作用,于是回来后领着几个下属制订了一个分层次的奖惩条例。考虑的出发点是:人们为了更多的钱会更努力地工作。因此他们对每个人、每个岗位都规定了明确的工作量,做到了可量化考核。并在此基础上确定了多层次的累进的奖惩标准,比如对超过工作量10%奖500元,超过工作量20%奖1200元,超过工作量30%奖2000元等。反之,惩罚的数额也是累进地加码。他们认为这是很好的落实了马斯洛的需求层次理论。但施行后效果并不理想,员工中还产生了不少怨言。分析要求:(1)该公司实行的办法是马斯洛“需求层次理论”的准确体现吗?为什么?(2)根据马斯洛需求层次理论,试分析人类需求层次之间的递进关系。
( )是一种发生在计划执行过程中的控制,是直接对计划的执行情况进行现场检查,并纠正其偏差。
管理者通过分析计划的执行结果,将它与控制标准相比较,发现偏差及造成偏差的原因,拟定纠正措施,防止偏差继续的控制活动属于
在计划执行过程中,直接针对计划的执行情况进行检査,并纠正其偏差的控制是现场控制是
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